La Gerencia Regional de Salud de Castilla y León ha atendido las peticiones de los representantes del Sindicato Satse en la región y ha retrasado hasta principios del próximo año 2023 el programa de fidelización de residentes en las especialidades de Enfermería.
Tal y como explica la Junta de Castilla y León, la razón por la que se ha tomado esta decisión es para que "coincidan en el tiempo dicha convocatoria para las enfermeras que han finalizado este año su formación sanitaria especializada en centros, servicios y establecimientos de Sacyl, con la puesta en marcha de las distintas bolsas de empleo en las diferentes especialidades de Enfermería para la Gerencia Regional de Salud que, en la actualidad, se encuentran a la espera de la publicación de sus listados provisionales de candidatos".
La medida afecta a las especialidades de Enfermería Familiar y Comunitaria, Enfermería Pediátrica, Enfermería de Salud Mental y Enfermería del Trabajo, manteniéndose la convocatoria en el caso de las enfermeras especialistas en Obstetricia y Ginecología (matronas), ya que estas sí que tienen bolsa de empleo vigente.
"El programa de fidelización de residentes en Castilla y León se plantea con el fin de retener el talento, en este caso de las enfermeras internas residentes"
"De esta forma ambos procesos comenzarán a la vez, con lo que tanto los profesionales recién egresados como aquellos que finalizaron en años anteriores tendrán la oportunidad de incorporarse a Sacyl en condición de enfermeras/os especialistas", informa Sacyl.
La Consejería de Sanidad castellanoleonesa, con Alejandro Vázquez a la cabeza, prevé que a lo largo de esta semana, el aplazamiento aparezca oficializado mediante su publicación en el Boletín Oficial de Castilla y León. "El programa de fidelización de residentes en Castilla y León se plantea con el fin de retener el talento, en este caso de las enfermeras internas residentes, que acaban su período formativo especializado en los centros, establecimientos y servicios sanitarios de la Comunidad; se trata de fomentar la integración de estos profesionales en Sacyl, reconociéndoles a la vez su esfuerzo en la mejora continua durante su aprendizaje y su implicación con los objetivos de la organización asistencial en la que se han formado".
En la reunión en la que se ha acordado esta medida han participado Mercedes Gago López y Patricia San Martín Videira por parte de Satse. Mientras, por parte de Sacyl han estado presentes el viceconsejero de Asistencia Sanitaria, Planificación y Resultados en Salud, Jesús García-Cruces Méndez; la directora general de Personal y Desarrollo Profesional, Elena Cámara Gamero; y la directora técnica de este departamento de la Consejería de Sanidad, Mónica Pérez Álvarez.