Cohorte Cantabria alcanza los 30.000 participantes para investigar en medicina personalizada

Esta iniciativa aspira a alcanzar los 50.000 voluntarios y convertirse en una de cohortes más grandes de España, así como una referencia internacional

Voluntario colaborando con la Cohorte de Cantabria. (Gog. Cantabria)

El proyecto Cohorte Cantabria, destinado a avanzar en la investigación de medicina personalizada, ha superado ya los 30.000 participantes y avanza en su objetivo inicial de alcanzar los 50.000 voluntarios. Esta iniciativa arrancó en abril de 2021 y espera convertirse en una de las cohortes más grandes en España y de referencia fuera de nuestras fronteras. Se trata de un proyecto pionero desarrollado en el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla (HUMV).

En concreto, el fin último de Cohorte Cantabria es comprender las causas y avanzar en el diagnóstico y pronóstico de distintas patologías agudas y crónicas que afectan a la población de la región. De hecho, es una cohorte multipropósito, abierta a la comunidad científica y diseñada para el estudio de enfermedades asociadas al envejecimiento, al estilo y calidad de vida, a la nutrición y al ejercicio, para encontrar nuevos determinantes de salud, que permitan llevar a cabo acciones en la comunidad, trasladables al resto del sistema de salud.

"Cuando comenzamos a diseñar el proyecto, establecimos un gran reto, alcanzar los 50.000 voluntarios. Hoy estamos más cerca de conseguirlo"

Para lograr este objetivo, Cohorte Cantabria se ha propuesto reclutar al 20% de la población diana, que debe residir en Cantabria y tener una edad comprendida entre 40 y 69 años, como únicos requisitos. En la actualidad, un gran número de participantes proceden de Santander y los municipios de alrededor de la bahía, por lo que estas zonas están más cerca de alcanzar el objetivo fijado. Aun así, para disponer de una muestra equitativa de todos los municipios, es necesario incrementar la participación de las comarcas más alejadas, como son Liébana, Saja-Nansa, Valles Pasiegos o Asón-Agüera.

El equipo de Cohorte está "muy agradecido" por la excelente acogida que ha tenido este proyecto en Cantabria. Según su director, Marcos López Hoyos, "cuando comenzamos a diseñar el proyecto, establecimos un gran reto, alcanzar los 50.000 voluntarios. Hoy estamos más cerca de conseguirlo, gracias a los miles de voluntarios, profesionales e instituciones que han apoyado el proyecto desde el minuto cero".

"Hemos iniciado ya varios proyectos y colaboraciones y pretendemos seguir ampliando la cartera de proyectos de investigación que empleen los datos y muestras del proyecto"

Además, tal y como ha reconocido López Hoyos, gracias a Cohorte Cantabria, "hemos iniciado ya varios proyectos y colaboraciones y pretendemos seguir ampliando la cartera de proyectos de investigación que empleen los datos y muestras del proyecto e impulsar la investigación colaborativa, tanto a nivel nacional como internacional".

ASISTENTE TELEFÓNICO

Para seguir avanzando en el reto de conseguir los 50.000 voluntarios, Cohorte Cantabria incorporará de nuevo durante los próximos meses al asistente telefónico virtual Jano, que ayudará a contactar con la población diana y agilizará la incorporación de participantes en el proyecto. JANO establecerá un primer contacto con los potenciales voluntarios, residentes en Cantabria de entre 40 y 69 años, con el fin de conocer su interés en unirse al estudio. Posteriormente, el equipo de Cohorte Cantabria contactará nuevamente para citar a los voluntarios en el HUMV. 

Durante el mes de junio, Cohorte Cantabria realizó una prueba piloto en la que se contactó con un total de 10.000 personas

Durante el mes de junio, Cohorte Cantabria realizó una prueba piloto en la que se contactó con un total de 10.000 personas. De ellas, 2.800 mostraron su interés en unirse al proyecto y más de 1.700 ya han sido citadas para participar. Dado el éxito de la iniciativa, el asistente virtual se sumará de nuevo al proyecto para impulsar la participación en los próximos meses.

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