"Es legítimo y de justicia que las trabajadoras y los trabajadores de estas fundaciones dispongan de unmarco laboral específico de referencia como el que tienen la inmensa mayoría de los empleados públicos de Andalucía"
En total participarán 11 representantes de las direcciones de la Fundación Progreso y Salud, Fibao, Fimabis y Fisevi y otros 11 de los tres sindicatos presentes (6 de CC.OO, 3 de UGT y 2 de CSIF). Además se ha acordado la calendarización de las siguientes reuniones de negociación y las normas básicas de funcionamiento.Se tratan, por tanto, de las fundaciones públicas adscritas a la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía que desempeñan su actividad en el ámbito de la investigación biomédica, actividad formativa en el ámbito sanitario, acreditación, desarrollo profesional, seguridad del paciente y evaluación de resultados.
Con la negociación de este convenio sectorial, que se plantea por primera vez, Comisiones Obreras señala que se pretende regular y homogeneizar las condiciones laborales y salariales de un sector que ha incrementado su actividad en los últimos años de forma relevante y cuya labor es fundamental en la mejora del sistema sanitario público.
"Es legítimo y de justicia que las trabajadoras y los trabajadores de estas fundaciones dispongan de unmarco laboral específico de referencia como el que tienen la inmensa mayoría de los empleados públicos de Andalucía", afirma el responsable del Área de Negociación Colectiva del sindicato en Andalucía, Jesús Cabrera.
Esta organización sindical espera que, en los próximos meses, el proceso de negociación discurra con normalidad y "que el debate sea productivo", al objeto de poder acordar un convenio colectivo que satisfaga las legítimas aspiraciones del colectivo que trabaja en las fundaciones públicas de investigación biomédica de Andalucía.
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