El Consejo de Gobierno de la Comunidad Valenciana ha aprobado este viernes la Oferta Pública de Empleo (OPE) de 2017 para el personal gestionado por la Consejería de Sanidad. Según ha detallado Mónica Oltra, la portavoz del Ejecutivo valenciano, el total de esta oferta alcanza las 6.790 plazas, de las cuales 6.342 son para el personal estatutario y 358 para el funcionariado. Asimismo, la mayoría son de turno libre (6.358 plazas) mientras que las 429 restantes son de promoción interna.
Por categorías, destacan las 1.387 plazas para médicos, entre las que se encuentran 310 puestos para Medicina Familiar de Atención Primaria o 808 plazas para facultativos especialistas. Además, destacan las 58 de Anestesiología y Reanimación; 29 para Medicina Física y Rehabilitación; 26 para Neumología; 49 para Obstetricia y Ginecología; 46 para Oftalmología; 35 para Urología y 40 para Pediatría.
La previsión del Ejecutivo valenciano es, con la suma de todas las convocatorias, reducir la tasa de temporalidad al 8% en 2019
Con respecto a Enfermería, se ha destinado un total de 2.250 plazas entre las que se encuentran 2.209 plazas de personal estatutario de Enfermería, 90 de ellas en Enfermería especialista en Obstetricia y Ginecología o 40 de SAMU. Asimismo, en el apartado de plazas funcionariales, hay 21 puestos para Enfermería de Salud Pública.
También destacan otras áreas como las 30 plazas para médicos de Salud Pública; 20 para inspector médico de servicios sanitarios; 45 para farmacéuticos; 62 para veterinarios; 100 para fisioterapeutas; o 421 para celadores. Por último, en el campo técnico, se ofertan 1.025 puestos para técnico de cuidados de auxiliar de enfermería, los 166 de técnico especialista de laboratorio y 150 de técnico especialista en radiodiagnóstico.
8.000 MÁS ENTRE 2018 Y 2019
Por otra parte, la Consejería de Sanidad ha informado que se comprometerá “a aprobar una OPE anual, tal y como recoge el Pacto por la Estabilidad en el Empleo suscrito por unanimidad entre la Consejería y los sindicatos con representación en la Mesa Sectorial en julio de 2016”.
De esta manera, tiene previsión de aprobar una OPE en 2018 y otra en 2019, con un total de 8.000 plazas. La previsión del Ejecutivo valenciano es, con la suma de todas las convocatorias, reducir la tasa de temporalidad en el sistema sanitario público valenciano del 37,5%, que había en junio de 2015, a una tasa del 8% en 2019.